99级管理学院本硕博高垚：深耕专业，数智赋能
文章来源：2023年复旦大学校友返校日校友面对面活动
走访同学：2021级大数据学院数据科学与大数据技术本科吴嘉骜
高垚：1999级复旦大学管理学院会计系本硕博，会计学博士，挪威经济管理学院（NHH）访问学者。对国内外内部控制和风险管理理论与实务、内控法规和案例有深入的研究。现任上海铭垚信息科技有限公司总经理。
一、求学经历与职业发展
高垚学长本硕博均就读于复旦大学管理学院会计系，硕博连读期间师从国内财会（尤其是内控内审方面）权威，08年博士毕业后在导师的鼓励下和几位博士同学一起创业，成立了立信锐思公司，主要为企业做财务类咨询服务。当时的背景是改革开放三十年后中国企业更加注重高质量的内部管理，需要一套有效的风险管理体系。此外学长在跟导师做EMBA助教时，为参加培训的企业老板提供过咨询相关的服务，真实了解他们的管理需求。学长深耕咨询行业十年，于18年转型做数字化内控，更多地利用人工智能与大数据先进技术，形成系统化、标准化的产品服务流程。
二、智能化转型的考量与逻辑
一方面，高垚学长在做咨询服务的过程中，逐渐发现企业对于落实非结构化、文本式的管理建议的困难性；另一方面，随着数字化和信息化发展，未来企业的管理更多依赖结构性数据的分析和优化。因此，通过机器做智能化处理，通过系统自动进行基础的判断决策是必然的趋势，这可以大大提升管理的标准性和敏捷性。内控内审行业具有十分标准的处理流程和规章制度，可以很好地采用智能化解决方案，提高效率。
在人工智能与人的关系问题上，高垚学长认为，目前的人工智能还是在做基于大量数据的统计决策，无法创造出新的东西，但人是可以不断突破原有的理论体系的。如能将人的经验和智慧规整好，利用这种规则开发智能工具来做结构化数据的抓取，就能实现基础的管理操作，节省了人的精力和时间。因此学长18年从咨询行业出来后，招募了开发团队，创立铭垚科技公司，把企业内控相关的繁杂工作做了智能化处理，打造成标准化的产品；将内控内审人员的管理经验变成结构化的算法，提高数据管理的效率。高垚学长总结道，智能化就是让机器做繁杂的事情，人做复杂的事情。
高垚学长还表示，尽管人工智能的新技术层出不穷，但合适的落地场景也是非常关键的，而铭垚科技具有非常强的场景认知，专注于在自己的场域里应用好智能技术，实现管理目标。同时开发团队也在不断关注和引进前沿技术，如用ChatGPT做知识问答，不断更新产品，紧跟时代步伐。公司的口号就是：“Intelligence makes control simple.”
三、对学弟学妹的寄语
高垚学长表示，本科在复旦任何专业的学习都是有价值的，虽然术业有专攻，但大学里最大的成长还是在于系统性、结构化思维能力的提升。到后面大家就会发现，所有的专业、所有的逻辑是互通的。有了思维品质的锻炼，掌握了原则性的底层逻辑，那就可以快速判断形势与自身位置，找好团队，一起实现目标。
此外，高垚学长还提醒学弟学妹们，虽然大家基础能力强、专业素质高，但也不能忽视在沟通方式、人际交往方面的锻炼。社会经验不是简单地看书、做学生工作就能获得的，更多要靠走进职场的实践。初入职场要善于思考，挖掘其中人际交往的细节，保持积极的渴求进步的态度，不仅有出众能力，更有深耕沉潜、脚踏实地的意志品质。这些会让我们更快地成长。
